Name: پرسشگری
SKU: 16207
Availability: InStock

فرم اولیه پرسشگری

باید به چگونگی شروع گفتگو بسیار توجه داشت، چرا که اشتیاق برای طرح مساله و واگذاری کار در همان جملات اولیه گفت و شنود رقم زده می شود.

سازمان، فرد یا گروهی که دچار مساله ای است که جامعه شناس حرفه ای را به کمک و یاری طلبیده است، رنجور و آزرده خاطر از شرایط پیش آمده نیازمند تیمارداری و تسلی می باشد و از طرف دیگر، اطمینان به فاش کردن اسرار و آنچه مساله را پیش آورده است.

جامعه شناس حرفه ای که با فن بیان و مهارت در مذاکره موجب جلب رضایت کارفرما شده است، اینک باید با پرسش های کوتاه، ساده، آسان اطمینان در کارفرما بوجود آورد که از عهده شناخت دقیق و کامل مساله برخواهد آمد تا سپس به «حل» و ارائه «برنامه» برای رفع مساله برسد.

فرم اولیه پرسشگر در راستای همین هدف تنظیم و تدوین شده است.

12 پرسش کلیدی که از ابعاد گوناگون به مساله می پردازد تا شناخت لازم از مساله را برای گام اول فراهم نماید.

این سوالات برای تحقیق و تفحص در جنبه های گوناگون زندگی جمعی نیز کاربرد دارد، ولی محور سوالات بر شناخت مساله، ترسیم و نمایش نوشتاری از مساله است.

چرا که بارها و بارها با این موضوع مواجه شده ایم که مساله در قالب «آنچه می نماید»، با مساله «در واقعیت»، متفاوت است و باید به «واقعیت مساله» دست یافت.

فرم اولیه پرسشگری با طرح 12 پرسش باز که امکان تغییر، حذف، تکمیل سوالات در آن نیز می باشد، سعی در کسب اطلاعات برای شناخت «واقعیت مساله» دارد تا درک درست مساله را به کارفرما اعلام نماید و با شناخت «واقعیت مساله» برای کارفرما و خود (جامعه شناس حرفه ای)، فرایند «حل مساله» را در پیش گیرد.